PMP考試試題一：

Once signed, a contract is legally binding unless:

A. one party is unable to perform.

B. one party is unable to finance its part of the work.

C. it is in violation of applicable law.

D. it is declared null and void by either party's legal counsel.

合同一旦簽訂，就有法律效力，除非：

A. 一方不能履行。

B. 一方不能為其工作融資。

C. 它違反了法律。

D. 任何一方的法律顧問宣告其無效

PMP答案解析：合同無效情形

PMP參考答案：C. 它違反了法律。

PMP考試試題二：

If the rework became inevitable due to the lack of employee training and proper production controls, how much of this cost is directly attributable to the employees on the production line?

A.Approximately 15%.

B.Approximately 50%.

C.None.

D.100%.

如果因?yàn)槿鄙賳T工培訓(xùn)和恰當(dāng)?shù)纳�產(chǎn)控制而必須返工，那么多少返工成本可以直接歸因于生產(chǎn)線的員工？

A.大約15%

B.大約50%

C.沒有

D. 100%

審題：此題解題的關(guān)鍵是找到題干關(guān)鍵句“直接歸因于”和“員工”。

定位：質(zhì)量管理領(lǐng)域的拓展

解析：產(chǎn)品質(zhì)量問題產(chǎn)生的成本大約85%由領(lǐng)導(dǎo)層負(fù)責(zé)，大約15%由員工負(fù)責(zé)。

PMP參考答案：A.大約15%

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